2014年3月7日APEC创业讲堂：人力资源规划与企业文化

APEC创业讲堂       会员企业 免费参加

 

 

课程摘要：

一、  如何解释优秀公司重视企业文化

1.   东西方管理的不同点

2.   美国的企业文化起源

3.   企业文化在中国的应用与案例分析

二、  如何谋划人力资源规划

1.   人力资源管理≠人力资源经营

2.   小企业的人力资源管理模式≠大企业的人力资源管理模式

3.   人才竞争力≠人才系统的竞争力

三、  如何把握人力资源规划的关键环节

1.   企业战略：确定目标的依据

2.   组织设置规则：人员需求分析的源头

3.   编制测算：人员需求分析的关键

4.   岗位分析：了解人力资源供应现状

四、如何梳理人力资源规划思维图

1.人力资源规划步骤

2.人力资源规划风险防范控制

讲师简介：高宏    宏略咨询公司总经理，管理实战操作专家，国家注册咨询师，科技部火炬创业导师。西安交通大学连续九年MBA、EMBA(总裁班)核心课程特聘讲师。

授课特点：案例＋讲解＋互动

适合对象：三年以上人力资源管理从业经验者

合作机构：西安宏略企业管理咨询公司

培训时间：2014年3月7日星期五下午2：00-5：00

培训地点：高新区锦业路69号瞪羚谷G座三层阶梯教室

 

3月14日培训预告：问题员工管理与企业战略落地

提醒： APEC创业讲堂培训仅面向西安高新企业大学会员开放，凭会员卡参加。